企业执行不力的十大病因（3）

       很多企业在安排工作任务时，经常是目标不明确，指令不具体，结果最后达不到预期的目的。为了确保工作任务在执行中不打折扣，就需要在部署工作时强调以下九大因素：第一，工作责任谁去做。第二，工作目标。第三，工作标准。第四，工作地点。第五，工作进度。第六，工作方法。第七，数量。第八，成本。第九，安全方面无隐患。在每一个岗位的人员安排方面，郭鹏老师建议我们，招聘的大门应该永远敞开着，那么这样做的目的是什么呢？