看勝者經營之道（6）

       只有不斷地培養人才，企業纔會取得持續和快速的發展，那麼什麼樣的人值得企業去重點培養呢？學會如何育人和裁人，將會爲我們企業的健康發展助一臂之力。作爲員工，應該怎樣看待自己的老闆，又應該怎樣認識自己的工作呢？如何對待不能爲企業帶來效益的員工呢？由於扯不清的裙帶關係，使得民營企業在管理上出現了感情和原則混淆不清的問題。針對這種情況，李強先生送給我們幾句管理箴言。